旷工一天扣3天工资不合法。依据《劳动法》，此行为违反规定，若用人单位执行，劳动者可申请仲裁。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响劳动关系和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对此情况，劳动者可申请劳动仲裁或起诉。建议先与用人单位沟通，若无果则向劳动仲裁委员会申请仲裁，对裁决不服再提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法。处理方式：1.与工厂沟通，要求改正；2.若沟通无果，收集证据，如工资条、考勤记录；3.向劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请；4.如对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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