五一值班不给调休怎么办

青田县律师 2025-06-10
五一值班不给调休违法,应支付三倍工资。依据《劳动法》,法定节假日工作需支付三倍工资,不支付则违法。不及时处理可能导致劳动者权益受损,引发劳动争议。
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五一值班无调休,应维权。操作如下:1. 收集加班证据;2. 向工会或劳动行政部门投诉,要求按《劳动法》支付三倍工资;3. 或与用人单位协商,争取调休或其他补偿。
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五一值班不给调休,常见处理方式是投诉或协商。劳动者可向工会或劳动行政部门投诉要求支付三倍工资,或与用人单位协商调休事宜,根据具体情况选择最佳方式。

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