不实习学校就不发毕业证给我，这合法吗？

学校以不实习为由不发毕业证不合法。分析：根据教育法规，学校应确保教育质量，但无权强制学生实习或以实习为颁发毕业证的条件。毕业证发放应基于学生完成学业情况，实习仅为教学实践环节之一，非必需条件。提醒：若学校坚持此做法，影响学生正常毕业，问题已较严重，应及时咨询教育主管部门或法律专业人士。
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处理方式：从法律角度看，面对此类问题，学生可通过多种途径维权。一是与学校沟通，明确毕业要求与实习非必然关联；二是向教育部门投诉，请求介入调查；三是考虑法律途径，如提起诉讼或申请仲裁。选择建议：首选沟通协商，若无效则向教育部门投诉，必要时再考虑法律途径，以维护自身合法权益。
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具体操作：1.沟通协商：明确表达实习非个人意愿或已满足其他毕业要求，请求学校合理对待。2.教育部门投诉：收集证据，如学校规定、课程完成证明等，向教育部门提交书面投诉，请求调查并纠正。3.法律途径：若投诉无果，可咨询律师，准备诉讼材料，如学生证、学业成绩单、学校相关规定文件等，向法院提起诉讼或申请仲裁，要求学校颁发毕业证。在处理过程中，务必保持冷静，合理合法维权，避免情绪化行为影响问题解决。